Il nostro team direttivo
I nostri dirigenti lavorano per PTC, ma anche per i nostri clienti. Ogni giorno, infatti, si concentrano su come PTC possa far progredire l'innovazione industriale per aiutare le aziende a risolvere le sfide più complesse.
Neil Barua
Presidente e CEO
Neil Barua è Presidente e Chief Executive Officer di PTC.
Nei suoi oltre 23 anni di carriera, Neil ha lavorato nelle operazioni globali e in posizioni finanziarie ed esecutive. Prima di entrare a far parte di PTC, Neil ha ricoperto il ruolo di CEO di ServiceMax e ha trasformato l'azienda in un leader riconosciuto nella gestione dell'assistenza sul campo. Quando PTC ha completato l'acquisizione di ServiceMax nel gennaio 2023, Neil ha guidato la divisione Service Lifecycle Management di PTC ed è entrato a far parte del team dirigenziale di PTC. Neil è diventato CEO di PTC il 14 febbraio 2024.
In qualità di CEO, Neil si occupa della strategia aziendale globale, dell'esperienza cliente e della cultura aziendale di PTC.
In precedenza, Neil ha ricoperto il ruolo di partner operativo presso Silver Lake, leader globale negli investimenti tecnologici. All'inizio della carriera, Neil è stato CEO di IPC Systems, un fornitore globale di soluzioni tecnologiche specializzate per la comunità dei servizi finanziari.
Neil risiede nell'area di Boston con la sua famiglia. Ha conseguito il Bachelor of Science presso la NYU. Neil fa parte del consiglio di amministrazione di Streetwise Partners.
Scaricate la cartella stampa (zip)
Catherine Kniker
Chief Marketing e Sustainability Officer
Catherine è la Chief Marketing e Sustainability Officer di PTC ed è responsabile del posizionamento dell'azienda per il successo. A tale scopo si occupa di definire l'ambito d'azione di PTC, i destinatari dei suoi prodotti e servizi, nonché le modalità per ottenere i risultati previsti. In questo ruolo, Catherine sovrintende alle principali funzioni strategiche, tra cui strategia aziendale, sviluppo aziendale, marketing e sostenibilità.
Con un'esperienza di oltre due decenni di eccezionale leadership esecutiva, Catherine è riconosciuta nel settore tecnologico come senior leader appassionata e orientata ai risultati. Da quando è entrata a far parte di PTC nel 2016, ha guidato l'azienda attraverso diverse acquisizioni che hanno accelerato il percorso SaaS, nonché ampliato e rafforzato in modo unico le capacità di PTC, agevolando le imprese industriali nel raggiungimento degli obiettivi di trasformazione digitale e aiutando PTC a distinguersi dalla concorrenza. Catherine ha inoltre il merito di aver creato un ecosistema di partner in grado di risolvere le sfide aziendali più impegnative dei clienti di PTC. Nel 2022, ha lanciato un'iniziativa formale per identificare e aiutare a quantificare i modi in cui i clienti possono utilizzare i prodotti PTC per raggiungere gli obiettivi di sostenibilità.
Al di fuori di PTC, è attualmente direttrice e membro del comitato esecutivo del Massachusetts High Technology Council (MHTC).
Prima di entrare a far parte di PTC, Catherine ha ricoperto numerosi ruoli strategici, di sviluppo aziendale e di leadership per il go-to-market.
Catherine ha conseguito un M.B.A. in Marketing presso l'University of Massachusetts Lowell e una laurea in sistemi informatici presso la University of Limerick in Irlanda.
Pubblicazioni:
- The Approach to Digital Technology: What Leaders Do Differently, PTC, gennaio 2023
- Three Rules to Rescue Your Digital Transformation Strategy, Machine Design, 2022
- Three Pillars of Success for Industrial Digital Transformation, PTC, 2022
- A Digital Thread: Capitalize on Your Data’s Value, MIT Sloan Management Review, 2021
- Executive Leadership Makes (or Breaks) Digital Transformation Success - Here's Why, PTC, 2021
- Bridging Gaps Through Digital Continuity, Capgemini Research Institute, 2020
Riconoscimenti:
- Nominata tra le 100 donne più influenti nell'ambito della sostenibilità nel 2023 da Sustainability Magazine
- Invitata come relatrice principale all'evento Economist Impact Sustainability Week 2023
- Nominata tra i CSO di maggior successo nel 2021 da C-Level Focus
Scaricate la cartella stampa (zip)
Kristian Talvitie
Executive Vice President e Chief Financial Officer
Kristian Talvitie è EVP e CFO di PTC ed è responsabile della supervisione di contabilità, pianificazione e analisi finanziaria, imposte e tesoreria, relazioni con gli investitori e IT a livello mondiale.
Ricopre questo ruolo dal maggio 2019, ma ne ha ricoperti molti altri in PTC dal 2008 al 2016, tra cui Corporate Vice President of Finance e Vice President of Investor Relations and Corporate Communications.
Nel periodo in cui non lavorava con PTC, è stato CFO presso Syncsort e Sovos, un'azienda che si occupa di SaaS.
Ha conseguito un master in gestione aziendale presso la Boston University e una laurea in psicologia presso l'Allegheny College.
Scaricate la cartella stampa (zip)
Lisa Reilly
Executive Vice President e Chief People Officer
Lisa è Executive Vice President e Chief People Officer di PTC. È alla guida dell'organizzazione delle risorse umane globali.
Con quasi 30 anni di esperienza nelle risorse umane, Lisa vanta una vasta esperienza di leadership nei settori della tecnologia, delle telecomunicazioni e della consulenza. Si dedica al progresso dell'azienda attraverso la consulenza strategica sulle risorse umane, l'efficacia organizzativa e il coinvolgimento dei dipendenti.
Lisa è entrata a far parte di PTC a giugno 2020 come Senior Vice President, Global HR Business Partners. Durante la sua permanenza in PTC, si è concentrata sulla trasformazione delle risorse umane e sulla creazione di una funzione strategica di questo reparto come partner commerciale per supportare le mutevoli esigenze dell'azienda. Voce influente all'interno dell'azienda, Lisa è consulente di fiducia e partner lungimirante dell'organizzazione e ha la spiccata capacità di allineare la struttura, la leadership e il talento dell'organizzazione alla strategia commerciale.
Prima di entrare in PTC, Lisa è stata leader globale HR di Cisco Systems, dove gestiva le risorse umane per i Customer Experience Global Delivery Center, un'organizzazione di oltre 7.000 tecnici. Lisa ha inoltre occupato ruoli direttivi nelle risorse umane di Motorola, G+J Publishing e Text100 PR.
Scaricate la cartella stampa (zip)
Jon Stevenson
Executive Vice President e Chief Product Officer
Jon Stevenson è Executive Vice President, Chief Product Officer di PTC ed è responsabile della strategia, dello sviluppo e della distribuzione del portfolio di prodotti Digital Thread di PTC.
Jon vanta oltre trent'anni di esperienza nello sviluppo prodotto, nella leadership della progettazione tecnica e nell'innovazione tecnologica nei domini CAD, PLM, AI e SaaS. In precedenza ha ricoperto ruoli esecutivi presso Stratasys e Grab CAD e, più recentemente, è stato membro del consiglio di amministrazione, consulente e investitore per diverse aziende focalizzate sullo sviluppo prodotto, SaaS e sull'intelligenza artificiale, tra cui All Spice, SimScale, Duro, nTopology e Vention. In precedenza, ha ricoperto il ruolo di Vice President nel gruppo R&D di PTC e di Executive Vice President della divisione CAD di PTC.
Jon ha conseguito una laurea in ingegneria meccanica presso l'Università del Delaware e un master in ingegneria meccanica presso la California State University.
Scaricate la cartella stampa (zip)
Aaron von Staats
Executive Vice President e General Counsel & Corporate Secretary
Aaron von Staats è EVP e General Counsel & Secretary di PTC e sovraintende le funzioni legali, nonché di conformità e gestione dei rischi di sicurezza informatica di PTC a livello internazionale. Nell'ambito delle sue responsabilità, si occupa di governance aziendale e questioni relative al consiglio di amministrazione, report e conformità SEC, fusioni e acquisizioni, transazioni con clienti e partner, proprietà intellettuale, gestione licenze nel settore tecnologico, controversie legali e diritto del lavoro. Aaron supervisiona i programmi di conformità di PTC incentrati su anticorruzione, conformità delle esportazioni, insider trading e riservatezza dei dati. Si occupa inoltre del programma aziendale per la gestione dei rischi di sicurezza informatica, con particolare attenzione all'avanzamento delle iniziative di sicurezza informatica e risposta agli incidenti.
Dal suo ingresso in PTC nel 1997, Aaron ha ricoperto varie posizioni fino alla promozione a General Counsel nel 2003. Prima di far parte di PTC, Aaron ha lavorato come avvocato presso lo studio Palmer & Dodge LLP di Boston e come Judicial Law Clerk per la Corte Suprema del Massachusetts.
Aaron è membro dell'Association of Corporate Counsel e fa parte dell'Advisory Board of Cancer Support Community di Boston. In precedenza, ha fatto parte del consiglio di amministrazione di City Year Boston e dell'Arts & Business Council of Greater Boston.
Aaron ha conseguito un Juris Doctor presso la Boston College Law School e una laurea presso l'Università del Massachusetts.
Scaricate la cartella stampa (zip)
David Katzman
General Manager, Velocity Group
David Katzman è General Manager del Velocity Group di PTC, costituito da Onshape, Arena e dal team PTC Education. David si occupa di promuovere l'eccellenza operativa e sovraintendere al contempo l'esecuzione quotidiana della strategia aziendale di Velocity Group.
Prima della sua posizione attuale, David ha ricoperto il ruolo di SVP e General Manager di Onshape ed è stato responsabile della definizione e attuazione della strategia e delle politiche aziendali nell'ambito di Customer Success, vendite, partnership fino a sviluppo del business. Onshape è stata acquisita da PTC nell'ottobre 2019 per 470 milioni di dollari. In precedenza, David ha lavorato come consulente senior per Deloitte Consulting.
David fa parte del consiglio di amministrazione della PTC Foundation e ricopre ruoli consultivi in diverse società tecnologiche.
David ha conseguito un MBA presso la Tuck School of Business di Dartmouth e una laurea Bachelor of Science in ingegneria informatica ed economia presso la Tufts University.
Pubblicazioni:
- Valuable customer experience lessons from my snowblower repairman, Boston Business Journal, 2021
- Shaping the customer experiences of the future, Fortune, ottobre 2020
Riconoscimenti:
- Preparing For The Future Of Work: Dave Katzman Of Onshape On The Top Five Trends To Watch In The Future Of Work, intervista con Authority Magazine, ottobre 2021
- Conversations with Dave Katzman, intervista con CXOTalk, giugno 2020
Scaricate la cartella stampa (zip)
Amit Jain
Chief Strategy Officer
Amit Jain è Chief Strategy Officer di PTC ed è responsabile della supervisione della strategia aziendale, dello sviluppo aziendale/fusioni e acquisizioni e della ricerca tecnica. In questo ruolo, si occupa di definire la direzione strategica e le iniziative di crescita dell'azienda.
Prima di assumere il suo ruolo attuale, Amit ha guidato la gestione del portfolio per l'organizzazione prodotti di PTC. Il suo percorso in PTC è iniziato con l'acquisizione di ServiceMax, dove ha ricoperto il ruolo di Chief Product Officer occupandosi di gestione dei prodotti, progettazione tecnica, marketing e partnership.
Prima dei suoi nove anni in ServiceMax, Amit ha ricoperto vari ruoli di prodotto presso importanti aziende tecnologiche, tra cui Zuora, Google ed Expedia.
Amit ha conseguito un MBA presso la Harvard Business School e una laurea in Business Administration presso la UC Berkeley.
Scaricate la cartella stampa (zip)
Robert Dahdah
Chief Revenue Officer
Robert Dahdah è Executive Vice President, Chief Revenue Officer di PTC ed è responsabile della supervisione delle vendite globali e del Customer Success per il gruppo Digital Thread dell'azienda, nonché dell'esecuzione complessiva della sua strategia go-to-market incentrata sul settore verticale.
Robert vanta oltre 30 anni di esperienza alla guida di grandi organizzazioni globali di vendita e go-to-market in aziende pubbliche, tra cui Microsoft, Nuance Communications e ADP. La sua esperienza spazia dalla gestione dell'intero ciclo di vendita, all'accelerazione della crescita della pipeline nei mercati verticali, all'espansione e al cross-selling negli account chiave e allo sviluppo di modelli scalabili per l'espansione nei Paesi emergenti.
Robert ha conseguito una laurea presso la Martin J. Whitman School of Management della Syracuse University.
Scaricate la cartella stampa (zip)