Nessun riposo per i leader. La trasformazione dei leader
La missione di Philips è migliorare la vita delle persone tramite innovazioni significative. Per raggiungere tale obiettivo, è necessaria un'azienda connessa in grado di introdurre rapidamente sul mercato le proprie idee migliori. Utilizzando un'unica piattaforma PLM, Philips sta affrontando una trasformazione globale per mettere le informazioni di prodotto appropriate a disposizione dei team che ne hanno bisogno, indipendentemente dal fatto che si tratti di team di progettazione tecnica, vendita, assistenza o marketing.
Philips: migliorare la vita tramite innovazioni significative
Per promuovere l'innovazione, Philips sta affrontando una trasformazione globale per mettere le informazioni di prodotto appropriate a disposizione dei team che ne hanno bisogno, indipendentemente dal fatto che si tratti di team di progettazione tecnica, vendita, assistenza o marketing.
In Philips è in corso una trasformazione aziendale che mira a focalizzare l'attività aziendale sul cliente piuttosto che sul prodotto. Con 100.000 dipendenti in tutto il mondo, che contribuiscono a generare un fatturato annuo di oltre 30 miliardi di dollari, Philips deve mantenere uno stretto coordinamento all'interno delle varie divisioni e tra di esse.
La collaborazione è un concetto facile da promuovere in qualsiasi azienda moderna. Per supportare una reale collaborazione, tuttavia, sono necessari cambiamenti nei team, nei processi e nella tecnologia. Tramite il programma PLM comune, ogni divisione (Healthcare, Lighting e Consumer Lifestyle) è in grado di condividere attivamente idee di prodotto, progetti e processi di sviluppo prodotto, riducendo così i tempi necessari per introdurre nuovi prodotti sul mercato.
Oltre l'innovazione esistono anche le problematiche associate all'esigenza di servire clienti in diversi continenti, ciascuno con requisiti di prodotto specifici. La gestione delle varianti di prodotto è un processo essenziale che il PLM è in grado di rendere più efficiente, consentendo agli ingegneri di trovare i progetti di parti e prodotti di cui hanno bisogno per innovare e migliorare.
I leader di Philips sono consapevoli del fatto che la missione aziendale di migliorare la vita delle persone richiede un approccio collaborativo all'innovazione e allo sviluppo prodotto. La realizzazione di tale missione è ciò che spinge tutti i collaboratori di Philips a raggiungere vantaggi a livello di prodotti nel mercato globale.